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【小言论】做“靠得住”的干部

2025-11-19 06:46:11    来源:中国基层网    访问:    

陕西省铜川市印台区红土镇  程艺

“靠得住”,是群众对干部的朴素期待,更是干部履职尽责的根本标尺。在基层治理、民生服务、事业发展的各个战场,干部是否靠得住,直接关系到政策落地的实效、群众心中的信任、发展前进的底气。做靠得住的干部,无需惊天动地的壮举,而需在一言一行中坚守初心,在一点一滴中扛起责任,以过硬的政治品格、务实的工作作风、深厚的为民情怀,成为组织放心、群众信赖的“主心骨”。

做靠得住的干部,首先要筑牢“政治忠诚”的根基,让立场成为“定盘星”。政治上的坚定,是靠得住的首要前提。面对复杂多变的形势、纷繁多样的任务,干部必须始终把讲政治摆在首位,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。无论是贯彻上级决策部署,还是应对基层复杂问题,都要始终站稳政治立场,保持清醒的政治头脑,不打折扣、不搞变通,确保行动与党中央要求同频共振。唯有政治忠诚成为内在自觉,干部才能在大是大非面前不糊涂、在风浪考验面前不退缩,成为组织可以信赖的“硬脊梁”。

做靠得住的干部,要扛起“责任担当”的大旗,让实干成为“通行证”。靠得住,不是停留在口头上的承诺,而是体现在干事创业的行动中。面对工作中的“硬骨头”,不能有“绕道走”的逃避心理;面对发展中的“新难题”,不能有“等靠要”的消极心态。要主动把责任扛在肩上,以“时时放心不下”的责任感,直面问题、破解难题——在产业发展中主动谋划思路,在民生短板中积极寻找对策,在风险挑战中敢于挺身而出。不做“躺平式”干部,不搞“表面文章”,以“钉钉子”精神把每一项工作抓实抓细,用实实在在的业绩证明“靠得住”,让群众看到干部干事的决心与能力。

做靠得住的干部,要永葆“为民服务”的初心,让群众成为“晴雨表”。干部靠不靠得住,群众心里最有底。靠得住的干部,必然把群众的安危冷暖放在心上,始终与群众站在一起、想在一起、干在一起。要主动放下“架子”、扑下“身子”,深入田间地头、社区楼栋,倾听群众的心里话,了解群众的急难愁盼;要把群众的“小事”当成“大事”,从解决“急难愁盼”到关注“柴米油盐”,用暖心的服务、务实的举措回应群众期待。不搞“花架子”工程,不做“形象工程”,始终以群众的满意度作为工作的出发点和落脚点,让“靠得住”成为群众口中的认可、心中的信赖。

做靠得住的干部,还要严守“廉洁自律”的底线,让清白成为“护身符”。廉洁是干部的立身之本,更是“靠得住”的底线要求。面对各种诱惑与考验,干部必须时刻绷紧廉洁自律这根弦,知敬畏、存戒惧、守底线,严格遵守党纪国法,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈。不拿群众一针一线,不占集体一分一厘,始终保持清正廉洁的政治本色。唯有自身过硬,才能在群众中树立威信,才能让“靠得住”的形象扎根在群众心中,成为经得起时间和实践检验的好干部。

成为靠得住的干部,是一种追求,更是一种责任。唯有以忠诚铸魂、以实干立身、以为民暖心、以廉洁正身,才能在新时代的征程中,成为可堪大用、能担重任的靠得住干部,为事业发展、群众幸福贡献坚实力量。

[责任编辑:袁通杰]

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