2025年10月18日，“浙里石榴红”重点人群交往交流交融活动第十期培训班在浙江杭州正式拉开帷幕。来自甘孜州国资国企系统经营管理领域的50名代表齐聚一堂，围绕“国企改革发展与乡村产业振兴”这一核心主题，开启为期8天的沉浸式学习与深度对接之旅。
本次培训由中共甘孜州委组织部精心统筹组织，作为今年“浙里石榴红”系列活动的收官之作，全年共开展10期专题培训，累计组织500名甘孜州各族干部群众赴浙江学习交流，涵盖模范代表、基层干部、人大代表、政协委员、驻村帮扶干部、退休老干部等重点群体，实现了多层次、全覆盖的培训目标，为甘孜州的高质量发展注入了新活力。
在杭州科技职业技术学院举行的开班式上，甘孜州委组织部相关负责人明确提出“三带三走”学习要求：带着问题来，带着方案走；带着项目来，带着合作成果走；带着情谊来，带着长远发展的愿景走。这一要求旨在引导学员们在学习中明确目标、注重实效，将浙江的先进经验转化为甘孜州发展的具体实践。杭州科技职业技术学院相关人员表示，浙江将全力做好经验分享与教学组织工作，通过“看得见、摸得着”的实地教学，帮助甘孜学员找到可复制、可落地的实践路径，为甘孜州的发展提供有力支持。
本期培训聚焦国企改革与乡村振兴两大主题，精心设置了课堂教学、现场教学、项目对接三大板块。课程邀请浙江省国资委专家、传化集团、正泰集团等企业负责人进行专题授课，内容涵盖国企改革的最新政策、乡村振兴的实践案例等，为学员们提供了丰富的理论知识和实践经验。同时，组织学员走进阿里巴巴、海亮集团、海康威视等12个代表性点位，通过“听、看、谈、评”相结合的方式，推动学习与对接同步进行，确保学员学有所获、学有所用。
在阿里巴巴西溪园区，学员们深入了解“智慧农业大脑”“城市治理数字平台”等数字化成果，深刻感受到数据作为新生产要素在浙江的实践中已转化为实实在在的治理效能和产业动能。一名参训干部表示：“这正是我们西部地区需要加快补强的环节，我们将把学到的经验带回去，推动甘孜州的数字化发展，为乡村振兴注入新动力。”
在乡村振兴教学点上，径山村以宋代点茶技艺为核心，打造“体验+销售+旅游”产业链的模式，以及新宇村从黑鱼养殖村转型为千亩荷塘生态示范村的历程，引起了学员们的浓厚兴趣。新宇村通过“藕鳖套养”“稻虾共生”等立体农业模式，发展“荷花经济”，带动村民人均年收入显著提升，为甘孜州乡村产业振兴提供了可借鉴的样本。学员们纷纷表示，将把这些成功经验带回去，结合甘孜州的实际，探索适合自己的乡村振兴之路。
培训期间，学员们还赴南湖革命纪念馆开展红色教育，从“红船精神”中汲取改革勇气与实践力量，进一步增强了对党的忠诚和对事业的热爱。通过这次红色教育，学员们深刻认识到，作为新时代的干部，要勇于担当、敢于创新，为推动甘孜州的发展贡献自己的力量。
据悉，“浙里石榴红”交往交流交融活动是浙江省对口支援甘孜州2025年度项目实施计划的重要组成部分，旨在通过常态化、多层次的互动，进一步推动浙甘两地理念互鉴、资源互通、发展互利，为铸牢中华民族共同体意识、推进中国式现代化川浙实践注入持续动力。此次培训班的成功举办，不仅为甘孜州的发展提供了新的思路和方向，也为浙甘两地的合作交流搭建了更加坚实的桥梁。
