为增强新任职中层副职干部政治意识、大局意识和责任意识，引导其在新的工作岗位上做到廉洁自律、忠诚干净、担当作为。6月4日，涟源农商银行组织召开中层副职任前集体廉政谈话会。
会上，党委书记、董事长王海燕对新任职中层副职干部表示祝贺，并指出本次任前廉政谈话，既是干部选拔任用中的必经程序，也是加强全面从严治党的工作要求，希望大家把握好新的人生航程，在党风廉政建设方面开好头、起好步，在新的岗位上不掉队、走正道，做一名让组织放心、同事信任、客户满意的好干部。他强调：
一、以忠诚为基，锤炼政治品格
做政治上的明白人、工作上的带头人、作风上的干净人，坚决服从组织安排，确保工作方向不偏，执行力度不减。
二、以担当为要，扛起发展重任
树牢“功成不必在我”的意识，涵养“功成必定有我”的担当，以实干实绩交出满意答卷。
三、以清廉为本，筑牢底线意识
遵守各项规章制度，净化自己的“社交圈”“生活圈”“朋友圈”，在大是大非上坚定立场，在小事小节上谨言慎行。
会上，党委副书记、行长喻业辉对成功竞聘上岗的同志提出殷切希望。他要求：
加强学习，提高履职能力。要迅速转变工作角色，努力适应新环境、新岗位，加强学习，向身边的榜样看齐。
真抓实干，创造良好业绩。要增强大局意识，站在全局考虑问题，凝聚支行员工，形成工作合力。
廉洁自律，珍惜当前岗位。要认真贯彻落实中央八项规定细则，时刻保持清醒头脑，清清白白做事，干干净净做人，争做员工行为管理的表率。
会上，纪委书记、监事长周娟对新任职中层副职干部提出明确要求：要提高政治站位，坚决服从党委各项决定；要持续加强学习，筑牢思想防线；要聚焦岗位职责，严控廉洁风险点；要时刻自重自省，守住廉洁底线；要主动担当作为，履行监督管理职责。
今后，涟源农商银行将继续加大对年轻干部、新任职干部的教育培养，提醒他们时刻绷紧廉洁自律这根弦，做清朗政治生态环境的维护者，为涟源农商银行各项事业高质量发展提供坚强的政治保障。
供稿 | 殷菀亭 周文琪
